如果一人受伤了，是否要承担责任？

一人受伤时，另一人需承担责任。依据《侵权责任法》或《民法典》，帮工或雇员受损，雇主或被帮工人需赔偿。若不处理，可能导致法律纠纷及赔偿责任的扩大。
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常见处理方式为协商赔偿或诉讼。建议先协商，协商不成则通过法律途径解决。选择方式时，需考虑效率、成本及双方关系。
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需分情况处理：1.若是雇佣关系，雇主应负责赔偿雇员的医疗费用等损失；2.若双方为合作关系，需根据合作协议确定责任分担；3.若为无偿帮工关系，被帮工人也应适当补偿帮工损失；4.伤者自身有过错的，需自行承担部分责任。