辞职当晚招牌掉落怎么处理

您应首先确保安全，然后通知原单位处理。依据《侵权责任法》，单位需负责其设施的安全。招牌掉落若造成伤亡或财产损失，单位需承担法律责任，严重时可能面临巨额赔偿及法律制裁。
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辞职后招牌掉落，应立即行动。首先，确保现场安全，防止二次伤害。然后，1. 通知原单位，要求其迅速处理；2. 如单位不响应，立即报警并说明情况；3. 若造成损失，收集证据，准备后续索赔。同时，保持沟通，确保问题得到妥善解决。
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常见处理方式为立即报告原单位并协助处理，或报警寻求警方协助。若单位不配合，可向劳动行政部门或安监部门举报。选择方式时，需考虑事故紧急程度及单位响应速度，确保及时有效处理。